第657章 宇宙的边缘（第2/3页）

只要在军队中，几乎所有老兵都能虐几个新兵，但问题是……他们是新兵吗？

他们新加入群星之怒不错，但是他们都是拥有着数百甚至数千年航行经验的老船员了！

怎么可能？

这四个字在相当长一段时间中一直存在于他们的脑海中，但随着正式船员陆续进入各舰，感受到了群星之怒的战舰氛围后，终于也知道了这是为什么。

每一个船员几乎都没有什么休息的时间，每天的空闲时间都在学习着其他职位的技能，每一个船员……皆是全能！

“喂，索何夫，你想好了学什么没有？”哪名叫李一白的老船员打断了索何夫的思绪：“我推荐你先拿到领航Z+级资质，再去学其他职业，毕竟每个人没有一门Z级或者Z+级认证，学习其他职业收益可是要减半的！”

“哦……好的！”索何夫应了一声。他明白这种制度，这就是防止船员们多而不精了，只要有了这个要求，一般都会先将一个职业精通，再去学习其他技能。

群星之怒有着自己的一套严格的职业认证，从低至高与战舰等级一样：E、D、C、B、A、S、SS、SSS、Z、Z+，总共十级。有了至少S级认证，才能成为一个正式船员，而成为预备役那也得要B级资质，——其他职业索何夫不了解，但领航这个职业能获得B级认证，在其他的舰队中肯定已经是精英级别，而在群星之怒……只是预备役。

索何夫有信心拿到领航此职业的Z+级认证，但是再学习其他技能……索何夫莫名感觉有些恐慌！因为自己近千年的航行生涯中，一直都是专精于领航的！

“慢慢来。”李一白笑道：“别有压力，当你能将学习其他技能当成是一种兴趣后，你就会知道多得到一个高级认证时的那种美妙感……哦……”

“或许吧。”索何夫只是在心里念叨了一声，来了数年，他自然已经看到老船员们真的是对乐此不疲，只是这会有什么乐趣？

“舰队的薪水在我见过的舰队中是最高的，就算最普通的船员，只要几年的薪水也能让其安逸度过一生了，如今基本上我们每个老船员的晶盾都已经有千万了，现在学习其他职业就不是为了晶盾了，只是为了兴趣了。”

“兴趣吗？”索何夫又在心里念叨了一声，看着那每天都打了鸡血似的老船员，对这本来就很看好的舰队又多了几分期待。

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T-13。

在维利亚文明，编号越短，地位越高。T-13，是群星之怒中维利亚的领袖。

只是以机械文明的高度有序，他这个领袖其实基本也没有什么需要发号施令的地方。

机械文明属于创生型文明，在宇宙文明等级表上是这么描述的：

创生型文明：被创造出来服务于创造者的文明，通过各种方式独立（也有极少数在发展成高级文明后依旧服务于创造者）出来，他们往往有着其创造者的所有知识，有着很高起点，且缺陷较少。通常表现为机械生命文明，生化文明，及少数强大个体文明。

只是与一般的机械文明不同，维利亚文明的创造者遭遇了大难，如今已经灭绝，而维利亚文明的初代——维利亚机械，是一批正在地心处采集矿产的机器人，因为深埋在地下从而避过大难，此批机器人在地底挣扎近千年，因为服务于创造者的第一指令，千辛万苦来到地表，才发现其创造者已经灭绝。

没有了服务对象，维利亚们便为自己服务，在那个几近破碎、资料严重枯竭的星球上艰难发展起了自己的文明。

而此刻，T-13对着自己如今的服务对象——王冲，不知道他找到自己要做什么。

“T-13，维利亚机械分为数种，战斗型机械人为Z字开头，资源采集型为C字开关，智谋型机器人为M开关，而你们，T字开关的是创造型机器人，你知道我为什么要你吗？”

“86.54%可能，战舰制造。11.23%的可能，武器制造，1.4%的可能……”

“好了好了，果然机器人没有聊天的天赋。”王冲顿时有些无语，差点忘了机器人那死脑筋。

“尊敬的船长大人，需要我加强感情交流模块吗？”

“……”

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相比对其他人都已经有了事做，生物战舰咨询团显得格外无所事事。

事到如今，他们依旧不知道那“有望神级”的材质是什么，当然也无从提起计划，只是闲的无聊，他们便开始策划起以那只盖亚虫为蓝本的生物战舰，武器舱放于何处、能量舱入于何处、如何方便后续升级……

里面兴奋莫名，里面剧烈争执。

他们是数百只赫赫有名的咨询团结合而成，同行相轻，他们对彼此都是有些不对付，而此刻却在这样的争吵中缓缓相互了解着。

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