第013章 你若不管不教，我便自由灿烂（第2/4页）

最终的结果是，均摘星将这位天体塔高材生的主力引诱到一个战略死地。

那场，均摘星自己被围着，而外面构建了一个更大的战略包围圈。然后彻底吃掉了这只主力。

总结：这两位高材生的正统军事作战体系其实是十分有效的，但是学艺不精，露出破绽后被均摘星在战略战术上牵着鼻子走！

……

于是乎，就这样，均摘星在开学仅仅一个月，就‘被动的’，将自己的名字推进到天体塔学院的第148名！这在天体塔学院历史上的新生中绝无仅有。以至于导师都不知道该怎么教了！

其实天体塔学院一开始，就没决定好如何给均摘星规划未来的道路，没有任何一位导师思考该如何负责均摘星的战术流派。

大部分导师在均摘星进来后，认为均摘星应该先补充正统学科的残缺，而在均摘星学习正统的这段时间内，他们再研究研究怎么解决！——啧啧，也就是把问题延后嘛！导师们：反正现在轮不到我负责。到时候应该有人来负责的吧？

然而入学后的这两场考核证明——均摘星无需学习正统指挥战术，在正统指挥战术上，均摘星已经十分熟练了。熟练的能无招胜有招，击破那些学了八年的老前辈们了！

那么到底该如何教呢？——导师们依旧在‘研究’这个问题。

而均摘星在四月到六月这两个月也在忙碌中，暂时（重点）没有让天体塔学院的导师们有任何压力。

在入学两场考核结束后，均摘星立刻赶到了白久漾那里，本想深刻的道歉自己迟到。但是出乎意料，白久漾貌似并没有在意这小插曲。

当然均摘星更是知晓：本该是非常忙碌的白久漾，在自己前来时，是“恰好”有空。这和天体塔学院的“正在研究”有着巨大的反差！

均摘星：只有一直对自己处于关心的人，才会在自己找寻时“恰好”有空。

……

在四月六日这天，均摘星和白久漾比了一场，时间足足长达十八天。

这场比试中——白久漾有十四次机会制均摘星于死地。而每当均摘星意识到缺点，战术中有调整时，白久漾又“疏忽”出现了战略疏漏，放过了均摘星。

考核结束后，面对‘冷讽’的白久漾，均摘星当时低头鞠了一躬。

白久漾让均摘星看到了高等指挥官阶层的关键。

这个世界，纵然指挥官的流派有四十二种，但是所有的指挥官流派，都遵循基本的战争法则——大道至简。

在上位，乃至英雄位指挥官这个阶层，重点已经不再是每个人工智能的操作水平，以及军事制造体系上的技巧了。嗯，不是这个技巧不重要，现代科学技术，在行星大气内各种作战机器的制造技术上已经达到增无可增的程度了。（下一代的高科技制造技术，已经不是在碳基大气层了。）大家都到上限。这就和地球四代机在超机动方面已经达到了顶峰，五代机已经不在这个指标上追求跨代优势了。

上位指挥官和英雄位指挥官现在竞争的重要指标只有一点——那就是时间，小战役中，导弹和突击兵团的嵌合时间，大决战中，一系列战役在广大空间中，打出精巧的时间配合。

上位指挥官在拥有默契的人工智能后，基本操作全部下放给人工智能，而大部分信息光粒则是在大空间上负责对时间的精准把握。

身为指挥官能掐秒命令突击兵进攻，同时调配几百公里外的火箭弹一起行动。以至于突击兵到达前线看到敌人火力点时，后方的火箭弹支援刚好准确抵达。

只要能在大片战场上，都能达到这种时间筹划的指标。那就是上位指挥官！

白久漾为均摘星清清楚楚指出了指挥官道路的核心标准，让均摘星打破了长久以来的瓶颈！

在找到了道路后，自然是要找人交流。

对均摘星来说，可能从来没意识到“导师们对自己散养”有啥不妥！

反倒是，其他入学新生，悄声议论均摘星在入学时锋芒过盛，遭到学院导师们排斥云云。甚至猜测，均摘星心里有怨气。

怨气？那是绝对没有的。——均摘星本就习惯了自我安排。别人帮自己安排，自己该感动，别人不帮，那肯定是有不帮的道理的。

均摘星就是这么活泼、阳光。但是！三世以来每次当自己开始安排自己的道路时，总能让大票人觉得不能轻松愉快了。

均摘星和天体塔学院的交流之旅在六月开始了，这不，上个星期，他就刚刚结束了一场挑战，嗯，切磋赛。

从白久漾那取经成功后，均摘星轻而易举的赢得了现在天体塔学院的第六十七名林隐科莫。直接朝着天体塔那些学生会核心成员挑战，不，是“交流”。