第52章（第4/4页）

“其次，我想说一下，取消这种会议制度，关于高层和基层之间的纽带会不会切断的问题，答案肯定是不会的。楚氏的创立是在上个世纪六七十年代，从发展到繁荣这三十年里，整个社会的通讯水平非常落后，而且都是纸质办公，没有视频，没有语音，更没什么大流量的通讯软件，基本上是通过开会的方式进行有效沟通，现在传输信息的电子媒介多了，没有什么事是一个电话加上一封电子邮件说不清楚的，没有必要占用那么多的时间开那么多的会，还不如让大家安心把活干完早点下班，董事长早点审批文件让项目顺利推进。”

“再说高层参会对员工的激励个和监督作用，高层是决策者，不是监督者，根本不需要亲自盯着大家干活，各部门都有总监，监督和考核是总监的职责，好的决策者带领大家干活，而不是监督大家干活，是去潜心经营公司，而不是盯着自家员工出效益，激励大家最有用的办法不是高层参会，而是每年都涨工资，付出了得到相应的回报，效益自然就上来了。”

郁南说到这里，台下传来一阵哄笑，不知道谁起的头鼓了掌，接而掌声雷动。

郁南做了个压下来的手势，“不好意思，我还没说完。”

掌声之后又是哄笑声，接而陷入一片寂静。

“高层要了解基层，并不是说参加个会议就了解基层，想要纽带不断，其实很简单，高层与其花时间和大家开会，还不如研究怎么扩大公司版图，提升公司的业绩，让有抱负的人有平台大展宏图成就一番事业，让想踏踏实实上班的人没有中年危机兢兢业业干到老，归根结底就是年年给大家涨工资，以上，完毕，谢谢。”

底下一阵哄笑声，接而掌声不断，大礼堂的气氛十分活跃。

李信扬趁热打铁：“同意取消会议制度的举手。”

有了炮灰冒头，自然就有人敢了。

在场几乎所有的人都举了手，楚先贤直接气愤离场。

楚究站在主席台的中心位置，目光越过那些举着的手，越过欢呼雀跃的脸庞，落到郁南的身上。

郁南得意洋洋地朝他扬了扬眉，而后低头摁手机。

郁南打开手机，楚究回复了他刚才的消息。

一个包子：【那下次跟我坐宾利。】

郁南无语了一秒，决定忽略这两条信息，给他发了个消息，抬头，楚究还在看他，他扬了扬手里的手机。

楚究笑了笑，勇敢的人果然会闪闪发光。

楚究手机震了一下，他拿出来看，是郁南发给他的消息。

三个钢镚：【可以名正言顺取消了，惊喜吗？】

楚究拿过麦克风，笑着说：“嗯，很惊喜。”

郁南：“……”操啊。

热烈的气氛因为董事长一句没头没尾的话更加高涨，只有郁南臊得慌，在心里暗骂楚究老狗逼。

而此时没人知道楚究的心境。

他就像遇到了一块稀世珍宝，想把它藏起来，但又忍不住偷偷向全世界炫耀，恨不得所有人都知道他的好。

他的郁南，一定要闪闪发光地站在人群中。